Статьи и журналы от "Измаил Онлайн"
Измаил Онлайн. Новости Измаила, погода в Измаиле, знакомства в Измаиле Погода в Измаиле на 10 дней Курс валют в Измаиле
А Вы как думаете?
В каком измаильском районе вы живете?
Всего ответов: 487

Поиск по сайту

Категории раздела
Измаил и измаильчане [94]
ПОЧЕМУ и КАК? [862]
А почему так? А как это сделать? В этой рубрике вы найдете ответы на многие "как" и "почему"
Создание и раскрутка сайта [3]
Практические советы по созданию и продвижению сайтов в Интернете
Заработок в Интернете и не только [22]
Дом [239]

Измаильская почта
Логин:
@izmailonline.com

Пароль:


(что это)
Зарегистрироваться

Реклама (А1)

Именинники дня
Календарь праздников

Приветствую Вас, Подглядывающий · RSS 20.09.2021, 00:23

Главная » Статьи » Тематические статьи » ПОЧЕМУ и КАК?

Обучение по охране труда


Высказаться на Форуме | Поделиться c друзьями:

Вам необходимо провести обучение и инструктировать своих сотрудников, чтобы они могли выполнять свои задачи безопасно и без риска для здоровья? Проверка знаний призвана выявить итоги обучения специалистов и руководителей по охране труда, сравнив их на определенном этапе. 

На сайте нашего института можно подробно узнать о различных категориях обучения.

Обучение по охране труда направлено на повышение способностей, возможностей и производительности персонала, ведущее к безопасному и ориентированному на здоровье поведению, часто напрямую связанному с конкретными задачами. Это достигается за счет приобретения знаний, навыков и компетенций. Обучение помогает и показывает сотрудникам, что они должны и не должны делать при выполнении своей работы.

Сотрудники должны пройти соответствующее обучение по всем аспектам их работы, от самых черных до самых рискованных видов деятельности на рабочем месте.

Соответствующее обучение сотрудников может снизить количество происшествий и несчастных случаев на рабочем месте, что, в свою очередь, может привести к снижению затрат, снижению страховых взносов и уменьшению количества потенциальных судебных исков. Это также будет способствовать созданию более здоровой, безопасной и счастливой рабочей силы.

Инструктаж на рабочем месте может осуществляться различными способами, это может быть письменный документ, такой как описание метода, или это может быть устное общение с непосредственным руководителем или коллегой.

Вводное обучение проводится для новых сотрудников, чтобы помочь им освоиться в новой рабочей среде и новой деятельности.

Базовое обучение даст новым сотрудникам общее представление об организации и предоставляемых ею услугах и поможет сотрудникам ознакомиться с их новой рабочей средой, коллегами и процедурами. 

Повторное обучение сотрудников проводится при условии, что существующие навыки устарели. Это могло произойти из-за развития технологий, из-за того, что люди могут что-то забыть или по истечении времени.

Сотрудники могут довольствоваться процедурами безопасности, что может привести к ошибкам, поэтому важно обновить знания и навыки сотрудников.

 

 

Категория: ПОЧЕМУ и КАК? | Добавил: SevenKey (14.04.2021)
Просмотров: 75 | Теги: обучение, Труда, охране, По | Рейтинг: 0.0/0

Также Вам будет интересно:




Оставить комментарий:

Всего комментариев: 0
00000
Имя *:
Email:
Код *:
Карта сайта - RSS - Опечатки - Разработчикам - Партнеры - FAQ - Связь с администратором
Изготовлено и морально поддерживается студией "FolkWEB" © 2009-2021
При копировании материалов сайта необходимо указывать в материале ссылку http://www.izmailonline.com/
Сайты, размещающие материалы "Измаил Онлайн" без ссылки, будут преследоваться по закону об авторском праве в цифровую эпоху (DMCA)